 |
|
|
|
Оффшор Экспресс - Ваш путеводитель по миру в стиле оффшор!
| Подписаться на Оффшор Экспресс: Ваш e-mail: |
Меня начальник не отпустил в законный ежегодный отпуск, в декабре осталось догулять 14 дней, теперь в связи с кризисом меня хотят отправить в административный отпуск без содержания. (Т.е. сказал примерно следущие " Я тебя в такой отпуск не отпущу, пойдешь в административный". Подскажите пожалуйста что делать.
На основании статей 114 и 115 ТК РФ ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней с сохранением места работы (должности) и среднего заработка.
В исключительных случаях, когда предоставление отпуска работнику в текущем рабочем году может неблагоприятно отразиться на нормальном ходе работы организации, индивидуального предпринимателя, допускается с согласия работника перенесение отпуска на следующий рабочий год. При этом отпуск должен быть использован не позднее 12 месяцев после окончания того рабочего года, за который он предоставляется.
Запрещается непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в течение двух лет подряд, а также непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска работникам в возрасте до восемнадцати лет и работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
Не все начальники любят отпускать сотрудников.
История, примеров которой не счесть.При этом непредоставление отпуска в соответствии с утвержденным ранее графиком является административным правонарушением Согласно статье 122 Трудового кодекса РФ оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.
Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года.
О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.
Ваш начальник может быть оштрафован на основании статьи статьи 5.27Кодекса «Об административных правонарушениях».
Так, нарушение законодательства о труде и об охране труда -
влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.
Нарушение законодательства о труде и об охране труда должностным лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение, -
влечет дисквалификацию на срок от одного года до трех лет.
дата публикации: 01.03.2010
Смотрите также:
мне завещали квартиру. собирать документы нет возможности я слышала, что нотариус может сделать это от моего имени нудно оформить доверенность. можно ли эту довереннотсь оформить по почте и сколько примерно все это стоит
Купила сахарницу с ложечкой из мельхеора. Ложка в этот же день развалилась. Что делать?
Здравствуйте! Мне досталась по наследству убитая квартира в деревянном доме там очень большая задолжность по коммунальным услугам,что мне делать? ОПЛАТИЬ ТАКУЮ СУММУ У МЕНЯ НЕТ ВОЗМОЖНОСТИ. СПАСИБО.
Есть дом в ближнем Подмосковье (п.Салтыковка), находится в долевой собственности 4-х родственников (наследство). Один из собственников недавно скончался, и по его завещанию доля переходит совершеннолетнему сыну. Сын вместе со своей матерью прописан в этом доме, другой собственности не имеет и проживает со своей женой в съемной квартире. В наследуемом доме нет коммунальных удобств, хотя он находится в поселке, имеющем центральное горячее и холодное водоснабжение и канализацию. Раньше улица была внесена в план по прокладке коммуникаций, теперь уже никто ничего даже обещать не может. Есть ли основания для постановки на учет в жилкомиссии на получение благоустроенного жилья (насколько я знаю, п.Салтыковка входит в состав г.Балашиха)? Администрация дает противоречивые ответы, а самим найти такой закон для МО, как №29 по г.Москва, не получается. Будем благодарны за помощь.
|
|
|
 |
